文职4～5千

职位描述1、 负责撰写各部门所需的文字材料，进行相应的文档整理和管理。2、 负责办公室日常办公制度维护、管理和各部门办公后勤保障工作。3、 负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤。4、 在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。岗位要求1、有较强的文字功底、组织能力、沟通协调能力。2、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件。3、对安全常识、劳动保护、后勤管理有一定的经历经验。4、性格活波开朗，有亲和力，做事细心仔细。